Posílit důvěru, postupovat vpřed – uspořádat pracovní schůzku v první polovině roku 2022.

Dne 1. července společnost uspořádala pracovní schůzku na první pololetí roku 2022. Schůzky se zúčastnili všichni členové vedení společnosti, generální ředitel, vedoucí různých oddělení a ředitel oddělení výzkumu a vývoje Fenglou Packaging a další lidé, kteří shrnuli zkušenosti, zaměření na cíle, nabrat sílu a jít vpřed.

zprávy

Generální ředitel Chen Jiaqun analyzoval zprávu o hospodářské činnosti v první polovině roku, komplexně shrnul hlavní práci v první polovině roku a hluboce analyzoval situaci rozvoje podnikání.Poukázal na to, že v první polovině roku skupina spolupracovala na řešení těžkých problémů a cíl „polovina času a polovina úkolu“ byl v podstatě splněn a celková dynamika vývoje byla dobrá.

Na setkání se vedoucí různých oddělení dílny a ředitel oddělení výzkumu a vývoje Fenglou Packaging v první polovině roku snažili zlepšit modernizaci vybavení dílen a řízení personálu a realizovali vysokorychlostní, vysokorychlostní -přesný, inteligentní, energeticky úsporný a ekologický provoz.Za účelem podpory rozvoje průmyslu konzervace potravin, společným úsilím kolegů z oddělení výzkumu a vývoje, získala 5 high-tech vynálezů a prošla národní certifikací high-tech podniků.

"Revoluce neskončila, soudruzi musí ještě tvrdě pracovat" "Generální ředitel Chen Jiaqun ve svém projevu poukázal na to, že na současném mezinárodním trhu by měly být obaly Fenglou na sebe přísnější, zachovat si dobrou kvalitu a kvantitu, dokonalejší dílenské vybavení a přikládá důležitost tréninku talentů, aby se uskutečnil sen o stoleté Fenglou, klasické značce. Nakonec poukázal na to, že podniky by měly využívat moudrost, soudržnost, překonávat obtíže a vynaložit maximální úsilí, aby zajistily dokončení ročního úkoly a zároveň usilovat o vyšší cíle.


Čas odeslání: září 08-2022